5S 整理、整頓、清潔、清掃、教養
5S的意義
Ø 整理 (SEIRI) (Order / Arrangement)
定義: 將要與不要的加以區分, 不要的加以層別管理
妥善處理:回收、再生、廢棄……
Ø 整頓 (SEITON) (Put in order)
定義: 必要時, 可以立刻使用
三定:定位 定品目 定數量
1. 定位標示,所有物品,處於最有效的狀態;
2. 目視管理,容易發現異常問題,容易矯正。
Ø 清掃 (SEISO) (Cleaning)
定義: 清除垃圾、污垢、異物等,打掃乾淨
清掃點檢和潔淨化
Ø 清潔 (SEIKETSU) (Cleanliness)
定義: 重覆做好整理、整頓、清掃的工作
根除髒亂
⇒目視管理及5S標準化
Ø 教養 (SHITSUKE) ( Discipline )
定義: 遵守規定事項並養成習慣
建立有規律的作業場所
企業為何要推5S
Ø建立有紀律的工作環境,保障工作安全,提升公司形象
Ø從事後處理型的管理,提升至事前預防的層次
Ø 5S 是管理的指標
Ø 5S 是作業現場的一現鏡子
Ø降低不必要的成本浪費,生產現場是浪費的溫床
Ø提升工作效率
Ø降低品質不良
Ø減少設備故障
以下文章摘入於:
http://www.oshc.org.hk/download/publishings/1/307/p12.htm
引言 根據近年各行各業的職業意外統計數字顯示,因為工場整理不善所造成的意外約佔半數以上(請參考表一)。常見的意外類別有滑倒、絆倒或在同一高度跌倒;被移動物件或與移動物件碰撞;或與固定或不動的物件碰撞等(請參考表二)。工作場所整理是任何機構改善安全工作環境的基礎,擁有良好的工作場所整理計劃,不但可以改善工作環境的安全及健康,也能夠加強員工的歸屬感和提高士氣,從而增加生產力及減少意外。 何謂工作場所整理 工作場所整理的意義不單是指工作環境的清潔,還包括有系統地安排生產程序、工具、配備、貯存及供應物料等。工作場所整理是需要有系統地推行,按部就班地去做。其中一種被採用於工場整理概念便是日本的5S。
何謂5S-促進工作場所整潔的有效工具? 起源於日本的5S「整理、整頓、清掃、清潔、修養」是促進工作環境整潔有效方法之一。除了強調現場管理外,5S所蘊含的真意是要培養員工養成工作場所整齊清潔、有條不紊的習慣、再藉此而改善工作環境的安全健康水平。 何謂5S的基本概念? 1. 整理 「要提高效率,應從整理開始」 為了避免工作場所出現凌亂情況,應清楚地將需要和不需要的物品分別出來,而「整理」就是把不需要的物品搬離現場(請參考表三)。這包括:
2. 整頓 「避免浪費尋找時間,應有完善儲存方案」 為了讓員工容易找尋和放回需要的物品,「整頓」就是把這些物品有條理地安放和處理(請參考表五)。這包括:
3. 清掃 「要確保工作場所清潔整齊又安全,應經常進行清掃工作。」 「清掃」是指掃除、清理污垢的動作,其著眼點不單要把工作場所打掃得整齊清潔,亦可在清掃時檢查各項設施、工具、機器是否在正常狀態(請參考表七)。這包括:
4. 清潔 「只有保持清潔及無污穢的工作環境,才可使員工工作時既安全及健康」 「清潔」是指乾淨無污穢,也就是把霉菌及污穢除去的乾淨狀態。要確保工作場清潔,機構是需要持續保持整理、整頓及清掃等活動(請參考表十)。這包括:
5. 修養 「5S是以修養為始終、創造良好安全文化」 要把每一項工作養成習慣去執行,員工是需要跟從一些準則,此處所強調的是創造一個具有良好安全習慣的工作場所(請參考表十二)。這包括:
如何推行5S? 推行5S必須從最高管理層的政策方針開始,然後透過成立5S執行委員會,制定5S的行動計劃。最後主管應就推動表現作出評核。確定是否達到所定標準,與及尋找未來改善方向(請參考圖一)。
良好工作場所整理推廣計劃 為了鼓勵各行各業以更有效及有系統的方法實踐良好工作場所整理,職業安全健自2年前已開始向全港機構提倡「良好工作場所整理計劃」。吸引了超過二百六十間,來自各行各業的機構參加,如建造業、飲食及酒店業、製造業、文職及服務業、醫護服務業及貨物儲運業,參與人數多達十萬人。 由於各界反應熱烈,本局今年再接再勵,再度推廣此項計劃,並分開3個階段進行,包括舉辦「良好工作場所整理工作坊」及「良好工作場所整理比賽」。本局更將2001年12月3日訂為全港「良好工作場所整理日」,參與機構可透過本局派發的簡易自用套件、海報及光碟於工作場所內實踐良好工作場所整理。 總結
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